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COACHING D’ÉQUIPE ET DE CO-DÉVELOPPEMENT

Développer la cohésion d’équipes et l’intelligence collective

Vous avez besoin de renforcer ou créer la cohésion de votre équipe ?  De retrouver du sens au collectif ? D’intégrer des nouveaux cadres ?

De rendre autonome vos équipes dans la résolution de leurs difficultés et d’innovation ?

Je suis Catherine Lançon de Liberty Coach. Je vous propose un accompagnement spécifique de coaching d’équipe et de co-développement, adapté aux équipes de la fonction publique.

Le coaching d’équipe et les ateliers de co-développement adaptés représentent des outils essentiels de management, permettant de faire face aux enjeux du changement en se basant sur l’intelligence collective.

Demande d’informations

Coaching d’équipe et de co-développement

Cette prestation de coaching s’adresse aux cadres de la fonction publique et à leurs équipes.

  • Vous rencontrez des difficultés face à la conduite du changement ?
  • Vous souhaitez développer l’intelligence collective ?
  • Vous avez besoin de trouver une cohésion d’équipe ?
  • Vous avez besoin de trouver du sens ensemble ?
  • Vous souhaitez intégrer de nouveaux cadres ?

Liberty Coach vous accompagne :

Liberty Coach, c’est l’assurance d’un coaching d’équipe pour vous accompagner dans une démarche de team building et d’ateliers de co-développement.

COACHING D’ÉQUIPE ET ATELIERS DE CO-DÉVELOPPEMENT

Manager dans l’incertitude par le coaching d’équipe et de co-développement

Spécialement conçu pour les équipes de la fonction publique, Liberty Coach accompagne l’équipe de direction à dépasser les résistances au changement, à résoudre les difficultés et trouver du sens ensemble.

Les ateliers de co-développement permettent de valoriser et diffuser les innovations et accompagner les équipes de pairs à trouver des solutions ensemble.

Découvrez les principes d’intervention

Mon approche du Coaching

Bienveillance, authenticité et créativité

Dans le respect de la posture du coach, je vous invite avec bienveillance à être acteur de votre changement. Je suis Catherine Lançon, Coach professionnelle. Je vous propose un coaching d’équipe basé sur la mise en lumière des pensées bloquantes, la libération de la créativité et la mise en action avec authenticité et agilité.

En tant que coach professionnel, Liberty Coach vous accompagne pour améliorer vos soft skills, savoir-être, créativité et ainsi améliorer les modes de fonctionnement et les performances de votre organisation.

Nos solutions de coaching

Formule Coaching d’équipe et de co-développement

Liberty Coach propose différentes formules.

Vous pourrez opter pour :

  • des séances de coaching d’équipe en présentiel ou en distanciel,
  • des ateliers de co-construction en séminaire,
  • des ateliers de co-développement.

Après un diagnostic, nous choisirons ensemble la formule la plus adaptée à vos besoins.

Demandez un rendez-vous :

Spécialement conçu pour les dirigeants et managers, Liberty coach vous propose un accompagnement personnalisé. Je suis à votre disposition pour convenir d’un rendez-vous :

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Qui suis-je ?

Je suis Coach certifiée, spécialiste des collectivités territoriales et de la Fonction Publique.

Après 30 ans d’expériences passées en collectivités territoriales à des postes de Directrice, DGA et DGS en communes, intercommunalités et Région, j’apporte mon énergie, et mon expérience à mes clients pour intégrer du changement dans leurs pensées et leurs actions.

Intuitive et bienveillante, je facilite l’évolution de chaque individu pour trouver sa Juste place, résoudre ses difficultés et ainsi prendre des décisions dans le changement.

A propos de moi

“81% des clients sont satisfaits ou très satisfaits de leur coaching.”

Ils témoignent

Une passionnant aventure intérieure avec un guide aux multiples qualités.

Laeticia, Directrice commune de plus de 30 000 habitants

Avec cet accompagnement, on peut mieux se connaître et se comprendre, et finalement mieux s’investir, au-delà du seul projet qui nous avait amené à suivre le coaching. L’accompagnement avec Catherine Lançon présente un vrai “plus”, connaissant bien le fonctionnement des collectivités et la fonction publique territoriale, son accompagnement est tout de suite « opérationnel » pour un projet collectif de réorganisation de service ou de conduite du changement.

Vicky, Ingénieur territorial en Région

Les séances avec Catherine m’ont permis de développer ma capacité à prendre de la distance, à se concentrer sur l’essentiel et à retrouver de la motivation à travers le sens.

Jean-Frédéric, Ingénieur dans un département
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